حقوق ۱۰ میلیون تومانی متعلق به کدام سربازان است؟

خدمت سربازی، فرآیند اجباری یا داوطلبانه‌ای است که در آن افراد به مدت معینی به عنوان سرباز در نیروهای نظامی خدمت می‌کنند. این تجربه معمولاً به عنوان یک بخش از تعلیمات نظامی و تربیت جوانان در حوزه‌های نظامی، فنی و فیزیکی ارائه می‌شود.

به گزارش  عرشه آنلاین در بسیاری از کشورها، خدمت سربازی به عنوان یک وظیفه ملی محسوب می‌شود و ممکن است به شکل اجباری یا به صورت داوطلبانه انجام شود. این تجربه معمولاً با آموزش‌های نظامی، توسعه مهارت‌ها و افزایش انضباط فردی همراه است. برخی از افراد این دوره را به عنوان فرصتی برای یادگیری و تجربه موارد مختلف زندگی تعبیه می‌کنند، در حالی که برای دیگران این فرآیند ممکن است به دلیل طولانی بودن یا نیاز به جدیت در تعهدات نظامی چالش‌برانگیز باشد.

روند افزایش حقوق سربازان در سال‌های اخیر شتاب بیشتری گرفته و در حال حاضر یک سرباز وظیفه مجرد با درجه سرباز دوم یا سرجوخه حداقل ۳.۵ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کند. درجه سربازان که بر اساس میزان تحصیلات آنها مشخص می‌شود، محل خدمت آنها اعم از عملیاتی یا غیر عملیاتی بودن و همچنین وضعیت تأهل سربازان در میزان حقوق دریافتی آنها تأثیرگذار است.

به گفته سردار مهری، رییس سازمان وظیفه عمومی، در حال حاضر متاهلین بر اساس میزان تحصیلات و شرایط خدمت خود بین ۴ تا بالای ۱۰ میلیون تومان حقوق می‌گیرند.

همچنین داوود منظور رییس سازمان برنامه و بودجه نیز سوم دی‌ماه در حاشیه نشست هیأت دولت عنوان کرد: از ابتدای دولت تا به امروز حقوق سربازان با افزایش چهار برابری از یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان به چهار میلیون و ۸۰۰ هزار تومان رسیده است.

حقوق سربازان در سال ۱۴۰۳ چقدر شد؟

به گفته برخی از نمایندگان مجلس، حقوق سربازان در سال آتی با افزایش قابل ملاحظه‌ای مواجه خواهد شد. چندی پیش سخنگوی کمیسیون تلفیق لایحه بودجه ۱۴۰۳ اعلام کرد طبق مصوبه مجلس در بودجه سال آینده، حداقل حقوق سربازان مجرد ۶ میلیون تومان و حداقل حقوق سربازان متاهل بدون فرزند ۹ میلیون تومان تعیین شد.

رحیم زارع با اشاره به مصوبه مجلس برای افزایش حقوق سربازان گفت: مجلس در لایحه بودجه ۱۴۰۳ تصویب کرد که حداقل حقوق سربازان مجرد معادل ۶۰ درصد حداقل حقوق پایور، حداقل حقوق سربازان مجرد مناطق عملیاتی معادل ۷۵ درصد حداقل حقوق پایور و حداقل حقوق سربازان متاهل معادل ۹۰ درصد حداقل حقوق پایور باشد.

وی توضیح داد: بر این اساس، حداقل حقوق سربازان مجرد ۶ میلیون تومان، حداقل حقوق سربازان مجرد مناطق عملیاتی ۷ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان و حداقل حقوق سربازان متاهل بدون فرزند ۹ میلیون تومان می‌شود.

زارع اعلام کرد دولت در جریان طرح پیشنهاد افزایش حقوق سربازان، بار مالی اجرای این مصوبه را پذیرفته است. او یادآور شد که اجرای این مصوبه در سال ۱۴۰۳ منوط بر تأمین نظر شورای نگهبان است.

حقوق ۱۰ میلیون تومانی متعلق به کدام سربازان است؟

۳ فاکتور تحصیلات، شرایط خدمت و وضعیت تأهل در نحوه محاسبه حقوق سربازان دخیل است. به طور مثال، اگر حداقل حقوق سربازان مجرد ۶ میلیون تومان تعیین شده، در واقع حقوق ۶ میلیون تومانی به سرباز مجردی تعلق می‌گیرد که درجه او سرباز دوم یا سرجوخه است و در منطقه غیر عملیاتی خدمت می‌کند. بنابراین، سربازهای مجرد که در منطقه غیر عملیاتی خدمت می‌کنند و مدرک تحصیلی آنها لیسانس، فوق لیسانس یا دکتری است، بنا بر درجه‌ای که می‌گیرند حقوق آنها بیشتر خواهد بود.

بر همین اساس ممکن است گروهی از سربازان حقوق بالای ۱۰ میلیون تومان دریافت کنند. سربازان متأهل که در منطقه عملیاتی خدمت می‌کنند یا سربازان متأهل که تحصیلات آنها لیسانس یا بالاتر از آن است احتمالاً از حقوق ۱۰ میلیونی بهره‌مند خواهند شد. همچنین سربازان مجرد دارای مدرک فوق لیسانس یا دکتری که در منطقه عملیاتی خدمت می‌کنند نیز ممکن است حدود ۱۰ میلیون تومان حقوق دریافت کنند.

 از سال ۱۴۰۰ حقوق سربازان روند رو به رشدی گرفت و حقوق سربازان مجرد از ۲۰۰هزار تومان به یک میلیون و ۲۰۰هزار تومان افزایش یافت. 

این روند افزایشی در سال 1401 هم ادامه داشت و حقوق سربازان متاهل در این سال هم با رشد قابل توجهی همراه بود. بر اساس ابلاغیه ستاد کل نیروهای مسلح در بهار ۱۴۰۱، حداقل حقوق سربازان ۲ میلیون ۵۲۰ هزار تومان و با توجه به گزینه‌هایی چون تاهل، تحصیلات، درجه، بومی یا غیربومی بودن و عملیاتی بودن منطقه خدمت، تا بیش از ۴ میلیون تومان افزایش یافت. 

افزایش حداکثری حقوق سربازان در سال ۱۴۰۲

 از آنجایی که در سال ۱۴۰۱ حقوق پایه تمامی کارمندان کشور افزایش یافت. زمینه‌های لازم برای افزایش حقوق سربازان هم فراهم شد. در این سال بیشتر سربازار کشورمان حدود ۲ میلیون تومان حقوق دریافت می‌کردند. البته مدرک تحصیلی و تاهل و منطقه خدمتی همچنان تاثیر گذار بود و در بهترین حالت سربازانی بودند که تا ۶ میلیون تومان هم حقوق می‌گرفتند. به عبارت دیگر کف و سقف حقوق سربازی در سال 1401 بین 2تا 6میلیون تومان بود. 

یکی از مواردی که در مجلس شورای اسلامی پیگیری می‌شد، نزدیک بودن حقوق سربازان با هزینه‌های جاری آنها بود. بسیاری از خانواده‌ها توان تامین هزینه‌های سربازان وظیفه را نداشتند و به همین دلیل مشکلات مالی گریبانگیر آنها شده بود. 

در سال 1402 هم دستمزد سربازان روند افزایشی داشت و حقوق سربازان متاهل نسبت به سربازان مجرد تغییر محسوسی یافت. بر اساس قانون بودجه ۱۴۰۲ هر سرباز مجرد حداقل ۴میلیون و ۸۰۰ هزار تومان و هر سرباز متاهل حداقل ۷میلیون و ۲۰۰هزار تومان حقوق دریافت می‌کند. 

حقوق ۹میلیونی برای سربازان متاهل

موضوع حقوق و دستمزد سربازان در سال 1403 هم یکی از موارد چالشی در مجلس شورای اسلامی بود. روز هشتم بهمن ماه رحیم زارع، سخنگوی کمیسیون تلفیق خبر از تصویب حداقل و حداکثر حقوق سربازان داد. به گفته زارع، طبق مصوبه مجلس در بودجه سال آینده، حداقل حقوق سربازان مجرد ۶ میلیون تومان و حداقل حقوق سربازان متاهل بدون فرزند ۹ میلیون تومان تعیین شد.

وی در رابطه با حداقل و حداکثر حقوق سربازان برای سال 1402 گفت: در جریان رسیدگی به بودجه ۱۴۰۳ مصوب شد که حداقل حقوق سربازان مجرد معادل ۶۰ درصد حداقل حقوق پایور، حداقل حقوق سربازان مجرد مناطق عملیاتی معادل ۷۵ درصد حداقل حقوق پایور و حداقل حقوق سربازان متاهل معادل ۹۰ درصد حداقل حقوق پایور باشد.

سربازان متاهل و مجرد ۱۴۰۳چقدر حقوق می‌گیرند؟

بر اساس آخرین تصمیمات نمایندگان مجلس در رابطه با بودجه 1403، مقرر شد تا حداقل حقوق سرباز متاهل در مناطق عملیاتی در سال آینده 9 میلیون تومان باشد. 

نامه رییس کمیسیون اصل ۹۰ به رییس سازمان برنامه درباره حقوق سربازان

در جریان بررسی بودجه 1403 رییس کمیسیون اصل ۹۰ مجلس شورای اسلامی، نامه‌ای به رییس سازمان برنامه و بودجه وزیر دفاع نوشت و در آن از ضرورت افزایش حقوق سربازان صحبت کرد. 

در نامه نصرالله پژمانفر آمده است: «در ماده ۴۹ قانون «خدمت وظیفه عمومی» آمده است که حداقل حقوق دریافتی سربازان باید چقدر باشد و تاکید کردیم زمانی که حقوق همه اقشار هر سال افزایش می‌یابد، حقوق سربازان نیز باید افزایش یابد. مجلس شورای اسلامی در بودجه ۱۴۰۲ تصویب کرد که حداقل دریافتی ماهانه سربازان وظیفه مجرد مشغول در مناطق غیر عملیاتی، ۶۰ درصد حداقل دریافتی پایور باشد و در صورتی که سربازان در مناطق عملیاتی باشند، باید ۷۵ درصد حداقل دریافتی پایور و در صورتی که متأهل و بدون فرزند باشند، باید ۹۰ حقوق حداقل دریافتی پایور به آنان پرداخت شود.

 این موضوع قانون و لازم‌الاجرا است اما به طور دقیق و کامل اجرایی نمی‌شود؛ در واقع، حقوق دریافتی پایور در سال جاری ۸ میلیون تومان است و بر اساس آن، حداقل حقوق سرباز وظیفه مجرد که در منطقه غیر عملیاتی فعالیت می‌کند، باید ۴ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان باشد اما از ابتدای سال تاکنون، دریافتی این سربازان فقط ۳ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان بوده که یک میلیون تومان کمتر از آن چه در قانون آمده است.»